Vi bruker cookies for å sikre kvaliteten på tjenestene våre. Når du godtar cookies, godtar du at RS og våre partnere kan bruke cookies, enhets-IDer og andre data som lagres og/eller vi får tilgang til på din enhet fra RS, til å samle inn persondata, slik som informasjon om hvilke sider du har besøkt, for disse formålene: Personvernerklaering og Brukervilkår.
Godkjenn
RadioStavangerRadioStavangerRadioStavanger
Notification Vis mer
Font ResizerAa
  • Hjem
  • Nyheter
  • Nettradio
  • Bli Medlem
Reading: Flere ansatte skadet – kommune straffes for brudd på arbeidsmiljøloven
Del
Font ResizerAa
RadioStavangerRadioStavanger
Search
  • Hjem
    • Nyheter
  • Nettradio
Have an existing account? Sign In
Follow US
RadioStavanger > Blog > Nyheter > Flere ansatte skadet – kommune straffes for brudd på arbeidsmiljøloven

Flere ansatte skadet – kommune straffes for brudd på arbeidsmiljøloven

Publisert november 21, 2025
Del
Del

Politiet har ilagt Halden kommune et forelegg på 800.000 kroner for brudd på arbeidsmiljøloven. Avbildet er Fredriksten festning og Halden sentrum. Foto: Paul Kleiven / NTB

Av NTB | 21.11.2025 12:19:51

Kriminalitet og rettsvesen: – Politiet mener at boligen over lengre tid har hatt mangelfull bemanning, og at de ansatte ikke har hatt nødvendige forutsetninger og opplæring tilpasset brukerens behov, skriver Øst politidistrikt i en pressemelding.

Forelegget for brudd på arbeidsmiljøloven er på 800.000 kroner.

Ved flere av tilfellene ble de ansatte påført skader. Det er rapportert om flere titalls tilfeller av vold mot de ansatte, blant annet spark og slag mot hode, nakke, ansikt, mage, armer og bein, samt biting, skalling og lugging.

Arbeidsforholdene var kjent for kommunens ledelse og arbeidsmiljøutvalg uten at tilstrekkelig tiltak ble iverksatt, mener politiet. Arbeidstilsynet måtte til slutt stanse arbeidet knyttet til brukeren grunnet fare for arbeidstakernes liv og helse.

Kommunen har ennå ikke tatt stilling til om de aksepterer forelegget eller vil prøve saken for retten, opplyser politiet.

(©NTB)