Sykefrav\u00e6ret har \u00f8kt med 0,7 prosentpoeng de siste ti \u00e5rene. If\u00f8lge Statistisk sentralbyr\u00e5 skyldes \u00f8kningen f\u00f8rst og fremst h\u00f8yere sykefrav\u00e6r innenfor ulike grupper \u2013 ikke at sammensetningen av arbeidsstyrken har endret seg.<\/strong>\n<\/p>\n Arbeidsliv:<\/b> SSB har unders\u00f8kt utviklingen i legemeldt sykefrav\u00e6r fra 2015 til 2025. Analysen ser blant annet p\u00e5 utdanning, kj\u00f8nn, heltid og deltid, n\u00e6ring, innvandringskategori og alder.\n<\/p>\n En mulig forklaring p\u00e5 h\u00f8yere sykefrav\u00e6r kunne v\u00e6rt at arbeidsmarkedet har f\u00e5tt flere arbeidstakere fra grupper som i utgangspunktet har h\u00f8yere frav\u00e6r. SSB finner imidlertid at slike sammensetningseffekter gjennomg\u00e5ende forklarer lite av \u00f8kningen.\n<\/p>\n Hovedbildet er i stedet at sykefrav\u00e6ret har \u00f8kt innenfor gruppene som allerede er i arbeidsmarkedet.\n<\/p>\n P\u00e5 ett omr\u00e5de har utviklingen i arbeidsstyrken faktisk bidratt til \u00e5 dempe sykefrav\u00e6ret. Andelen arbeid utf\u00f8rt av personer med universitetsutdanning har \u00f8kt over tid, og disse gruppene har lavere sykefrav\u00e6r enn gjennomsnittet.<\/p>\n Ogs\u00e5 \u00f8kt andel heltidsarbeid har bidratt svakt i retning av lavere samlet sykefrav\u00e6r.\n<\/p>\n SSB finner at endringer i fordelingen mellom kvinner og menn har hatt sv\u00e6rt liten betydning for utviklingen i sykefrav\u00e6ret.\n<\/p>\n Det samme gjelder endringer i sammensetningen mellom innvandrere og \u00f8vrige arbeidstakere. Her er den samlede effekten beregnet til \u00e5 v\u00e6re tiln\u00e6rmet null.\n<\/p>\n Endringer i alderssammensetningen har i enkelte \u00e5r bidratt til h\u00f8yere sykefrav\u00e6r. Blant annet falt andelen arbeid utf\u00f8rt av unge arbeidstakere i 2020. De yngste arbeidstakerne har betydelig lavere sykefrav\u00e6r enn eldre grupper.\n<\/p>\n SSBs konklusjon er at det i hovedsak er endringer i selve sykefrav\u00e6ret innenfor ulike grupper som forklarer utviklingen fra 2016 til 2025.<\/p>\n Endringer i hvem som er i jobb, hvilke n\u00e6ringer de arbeider i eller hvilken bakgrunn de har, ser dermed ut til \u00e5 spille en langt mindre rolle enn selve \u00f8kningen i sykefrav\u00e6ret blant arbeidstakerne.\n<\/p>\n<\/p><\/div>\nLite utslag av endret arbeidsstyrke<\/h4>\n
Mer utdanning trekker sykefrav\u00e6ret ned<\/h4>\n
Kj\u00f8nn og innvandring forklarer nesten ingenting<\/h4>\n
Alder har gitt noe utslag<\/h4>\n
\u00d8kningen skjer innenfor gruppene<\/h4>\n